bildwerkk - Manufaktur für Unternehmensentwicklung | Schloss Schellenberg | Renteilichtung 1 | D-45134 Essen
Tel.: +49 201 616 175 36
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CIO Karrieren :: Themen-Landkarte für Führungskräfte & Coaches

Dr. Michael Baurschmid hat mit seiner Dissertation „Karriereentwicklung des Chief Information Officer (CIO) aus systemisch-konstruktivistischer Perspektive“ (Universität Essen-Duisburg, 2010) interessante wie unerwartete Aspekte bei der Karriereplanung von CIOs identifiziert.

Die Arbeit beleuchtet den Werdegang eines CIO aus den Perspektiven der Psychologie, Soziologie und der Naturwissenschaften. Dabei stehen in der Diskussion der CIO Karrieren nicht mehr alleine das berufliche Rollenbild im Vordergrund, sondern der Einfluss der persönlichen Identität auf die individuellen Möglichkeiten.

Zwei überraschende wie interessante Ergebnisse

Überraschend ist, dass der Großteil der CIOs ihre eigene Karriere nicht zielorientiert auf diese spezifische Position hin plane, sondern chancenorientiert agiere. Einige CIOs folgen dem Credo, eine Sache idealistisch um ihrer selbst willen zu unternehmen, ohne in erster Linie auf die zu erwartende Belohnung zu sehen. Die Steuerungsfähigkeit des Karriereverlaufs und die Beeinflussungsbemühungen werden im Vergleich zu anderen Karrierepfaden von den CIOs anders eingeschätzt.

Die CIOs sehen, aufgrund der Einzigartigkeit der Position, sich selbst in der verantwortlichen Rolle, ihre Karriere zu entwickeln. Für die Profession gibt es nahezu keine speziellen Führungskräfteentwicklungsprogramme und selten Nachfolgeregelungen, Karrieresystematiken oder nominating committees.

Die Themen-Landkarte zeigt die Vielschichtigkeit und Komplexität des Themas CIO-Karriere

Unter Nutzung der Metapher ‚Karriere als Reise‘ entfaltet Dr. Michael Baurschmid für Führungskräfte, Personalentwickler und Coaches eine Themen-Landkarte zur Verbesserung der Wahrnehmungsfähigkeit und der Möglichkeiten zur (Selbst-) Reflexion. Auf diese Weise werden Anregungen für notwendige Anpassungsprozesse von CIO und anderen Führungskräften an sich verändernde Gegebenheiten bei der Bewältigung der Karriere gegeben, um eine zukünftige Beschäftigungsfähigkeit zu gewährleisten.

Unser Fazit: Lesenswert!

Das Buch steht hier in einer Vorschau zur Verfügung und kann zum Preis 34,95 Euro (ISBN: 978-3-86931-972-8) bestellt werden.